Licencia de maternidad opcional: las propuestas del ministro Lorenzo Fontana para 2019


El ministro de la Familia y Discapacidades, Lorenzo Fontana, propone nuevas medidas para la licencia de maternidad opcional.

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Licencia de maternidad opcional 2019

Ministro de la Familia y Discapacidad Lorenzo fontana anunci√≥ algunas enmiendas, llamadas "paquete familiar", que se presentar√°n a Ley de Presupuesto 2019. Despu√©s de las noticias que se han discutido en los √ļltimos d√≠as sobre el permiso de paternidad, el Ministro presenta una nueva medida para el licencia de maternidad opcional que podr√≠a ser introducido en 2019 y eso permitir√° a las nuevas madres elegir cu√°ntos meses se abstendr√°n de trabajar incluso despu√©s de la expiraci√≥n de la licencia obligatoria. As√≠ que nuevas f√≥rmulas de uso para las hojas parentales.

Maternidad temprana

Cómo funciona la baja por maternidad hoy

Como es sabido, hoy una mujer trabajadora puede solicitar. una licencia global de 5 meses que se puede dividir de la siguiente manera:

  • 2 meses antes de presunta fecha de entrega a la que i 3 meses despu√©s del nacimiento
  • En condiciones especiales es posible solicitar un permiso en la f√≥rmula. 1+4: Un mes antes del parto m√°s 4 meses despu√©s del nacimiento del reci√©n nacido.

Durante los meses de licencia de maternidad obligatoria la nueva madre Recibe el 60% del salario medio. Una vez finalizado este período, deberá regresar al trabajo o solicitar la licencia de los padres. Hasta un máximo de 6 meses pagados al 30%.

La propuesta de la ministra Fontana es dar la posibilidad a las nuevas madres de s.Elegir entre 3 meses o 6 meses de licencia parental., con una cantidad diferente del bono.

Licencia de maternidad opcional: la propuesta para 2019

Si la propuesta es aprobada e insertada en el Ley de Presupuesto 2019, habría una manera diferente de aprovechar las licencia parental opcional. Una vez que finalizan los meses de licencia obligatoria, la madre puede optar por quedarse en casa:

  • 3 meses recibiendo un salario igual a 60% de la remuneraci√≥n
  • 6 meses (como sucede hoy) disfrutando de una indemnizaci√≥n Igual al 30% de la remuneraci√≥n.

Otras noticias para el permiso parental.

Hasta la fecha, las madres pueden solicitar permiso parental. Hasta que el ni√Īo cumple 12 a√Īos. este se paga al 30% solo si

  • se hace solicitud antes de los 6 a√Īos de la edad del ni√Īo
  • se hace solicitud antes de los 8 a√Īos del ni√Īo, pero solo si el ingreso del padre solicitante es menos de 2.5 veces el monto anual del tratamiento de pensi√≥n m√≠nima.
  • Para aquellos que lo soliciten entre el octavo y el duod√©cimo a√Īo, la licencia no proporciona ninguna compensaci√≥n.

La propuesta anunciada por el ministro fontana. No interviene en la remuneraci√≥n del permiso parental, excepto en el caso del trabajador que lo usa por solo 3 meses, sin embargo se extiende a 16 a√Īos la edad de los ni√Īos dentro de los cuales se puede disfrutar, pero no se paga. Si se solicita despu√©s del octavo a√Īo de edad de los ni√Īos.

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